隨著金秋升學(xué)季的來(lái)臨，一批批學(xué)子即將邁進(jìn)新校園，開啟人生逐夢(mèng)新征程。8月23日，蘇州吳中供水有限公司工會(huì)舉行吳中集團(tuán)“金秋助學(xué)”禮品發(fā)放活動(dòng)，48位供水員工紛紛收到集團(tuán)工會(huì)為即將升入四個(gè)學(xué)習(xí)階段的員工子女精心準(zhǔn)備的一份精美助學(xué)禮。 今年我司共有21位幼升小、6位小升初、14位初升高和7位高升大的學(xué)子分別升入新階段學(xué)習(xí)，是近年來(lái)人數(shù)最多的一次。48份助學(xué)禮代表著集團(tuán)對(duì)員工的關(guān)懷和對(duì)子弟兵們的殷切希望，使每一位供水人倍感溫馨與幸福！發(fā)放儀式上，公司工會(huì)代表黨總支和行政方給予溫...

近期，在公司的統(tǒng)籌安排下，吳中新水廠增設(shè)了室外閥門功能標(biāo)示牌、室外管道流向指示標(biāo)記，變電所外墻指示及安全警示標(biāo)記；完善了室外樓梯增設(shè)防滑條；平流池、濾池增設(shè)警示標(biāo)記、打撈工具、救生圈等，廠容廠貌煥然一新。這些改變直觀地展示了吳中新水廠廠區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施的技術(shù)功能，有效提高了工作效能，提升了廠區(qū)的整體美觀性，為創(chuàng)建現(xiàn)代化水廠打下了良好的基礎(chǔ)。

8月24日，紹興制水有限公司副總工程師嚴(yán)建林一行來(lái)我司進(jìn)行考察交流，我司總經(jīng)理助理顧雪華帶領(lǐng)生產(chǎn)運(yùn)行部熱情接待。雙方主要探討了供水生產(chǎn)技術(shù)、工藝變革、制水設(shè)備與發(fā)展等方面的情況，加強(qiáng)了兄弟水司間的交流。

8月25至26日，省住建廳來(lái)我司開展城市供水安全保障考核評(píng)價(jià)工作。此次考評(píng)工作組由省住建廳城建處副處長(zhǎng)何伶俊帶隊(duì)，一行共9位領(lǐng)導(dǎo)和專家。蘇州市水利局副局長(zhǎng)夏堅(jiān)、吳中區(qū)水利局副局長(zhǎng)李文君等行業(yè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)陪同考核，我司領(lǐng)導(dǎo)班子和主要業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人分組配合迎檢。 此次考評(píng)主要包括水源建設(shè)與保護(hù)、水廠建設(shè)運(yùn)行與水質(zhì)檢測(cè)、綜合保障能力、規(guī)范化管理、二次供水運(yùn)行管理、應(yīng)急水源地管理等內(nèi)容。考評(píng)工作組的領(lǐng)導(dǎo)和專家們分別考察了我司寺前水源地、取水泵站、吳中新水廠、水質(zhì)檢測(cè)中心、應(yīng)急連通管道等現(xiàn)場(chǎng)情況，并且對(duì)正...

隨著金秋升學(xué)季的來(lái)臨，一批批學(xué)子即將邁進(jìn)新校園，開啟人生逐夢(mèng)新征程。8月23日，蘇州吳中供水有限公司工會(huì)舉行吳中集團(tuán)“金秋助學(xué)”禮品發(fā)放活動(dòng)，48位供水員工紛紛收到集團(tuán)工會(huì)為即將升入四個(gè)學(xué)習(xí)階段的員工子女精心準(zhǔn)備的一份精美助學(xué)禮。 今年我司共有21位幼升小、6位小升初、14位初升高和7位高升大的學(xué)子分別升入新階段學(xué)習(xí)，是近年來(lái)人數(shù)最多的一次。48份助學(xué)禮代表著集團(tuán)對(duì)員工的關(guān)懷和對(duì)子弟兵們的殷切希望，使每一位供水人倍感溫馨與幸福！發(fā)放儀式上，公司工會(huì)代表黨總支和行政方給予溫...

近期，在公司的統(tǒng)籌安排下，吳中新水廠增設(shè)了室外閥門功能標(biāo)示牌、室外管道流向指示標(biāo)記，變電所外墻指示及安全警示標(biāo)記；完善了室外樓梯增設(shè)防滑條；平流池、濾池增設(shè)警示標(biāo)記、打撈工具、救生圈等，廠容廠貌煥然一新。這些改變直觀地展示了吳中新水廠廠區(qū)內(nèi)設(shè)備設(shè)施的技術(shù)功能，有效提高了工作效能，提升了廠區(qū)的整體美觀性，為創(chuàng)建現(xiàn)代化水廠打下了良好的基礎(chǔ)。